in Kürze mehr…
Der EuGH hat am 22. September 2022 festgestellt, dass Urlaubstage in vielen Fällen nicht verjährt sein dürften. Die Verjährung beginnt nämlich...
Arbeitsverhältnisse enden öfter als man denkt. Arbeitnehmer müssen jetzt besonders wachsam sein. Entscheidend für erfolgreiche Klagen ist die Beachtung der Dreiwochenfrist....
More...
Does the employer have to pay for an internship?- Welche Arten der Kündigung sind möglich?
- Certificate of employment
Banks have to pay back loan fees to their customers (BGH, XI ZR 348/13 and BGH, XI ZR 17/14)
BGH regulates remuneration for moonlighting- Kita strike and labor law - warning?
- Search engines must partially delete network content
Employment contract termination - how do I do it right?
Extraordinary termination in the event of theft- Fundamental rights: EuGH tilts EU Directive on data retention
